广东特岗教师招聘面试流程有哪些?
2020-09-23 16:36:53
【导读】很多想要报考广东特岗教师招聘考试的考生们都想要了解面试流程有哪些?从而可以提前准备，广东教师招聘网提供广东教师招聘报考指南资讯，希望对广大考生有所帮助。
广东特岗教师招聘面试流程有哪些?
广东特岗教师招聘面试流程有哪些?
说课→
把考官当同行。说教学目标、教学重难点、教法学法、教学用具、教学过程、板书等。时长每个区县不定，一般7-10分钟。
试讲→
把考官当学生。模拟教学，讲一堂课的精华或者主要部分展示出来，考生用自己的语言、体态将真实的课堂情景模拟重现。时长每个区县不定，一般7-10分钟
结构化→
结构化面试是考官按照预先设定好的试题对每个应试者进行相同的提问，并根据应试者的回答和行为表现，对其相关能力和个性特征作出相应的评价。形式和公务员结构化面试类似，10分钟3道题或者15分钟4道题。区别在于教师的结构化问题均围绕着学生、学校、师生关系、教育理念、教育观等与教育行业相关的话题。
【注】总成绩=(专业素质+教育理论)÷2×50%+面试×50%
【结尾】以上是"广东特岗教师招聘面试流程有哪些?"的相关内容，广东教师招聘考试网提供广东教师招聘报考指南、备考资料、考试指南、报名入口，历年真题、招教公告等，敬请关注www.gdjszp.com/。
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