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当前位置 : 广东教师招聘网 > 考试报名 > 考试内容 > 2023广东广大附中增城实验中学事业编制教师39人考试内容

2023广东广大附中增城实验中学事业编制教师39人考试内容

2023-01-11 16:38:04

广东教师招聘网

  关注2023广东广大附中增城实验中学事业编制教师39人的同学们注意了,广东教师招聘网为大家整理了以下考试内容,大家一起看看吧。

2022广东岭南师范学院招聘编制人员考试内容

  公告原文:【2023广东广州市增城区教育局招聘广大附中增城实验中学事业编制教师39人公告】

  (四)笔试

  1.笔试采取线下或线上考试方式,具体时间和有关事项以网上发布公告为准。

  2.内容:与岗位学科相关的学科专业知识。

  3.笔试方式和时长:笔试采取闭卷方式,考试时间为120分钟,满分100分,合格成绩为60分。笔试成绩占招聘总成绩的30%。

  4.笔试成绩公布并复查后,根据考生笔试成绩高低排序,以招聘岗位数1:10的比例确定进入综合素质评估人员,笔试成绩不合格者不能进入下一环节。入围综合素质评估的最后一名如出现同分考生,则同分者并列进入综合素质评估。若5<职位笔试合格人数/招聘人数≤10,按实际人数进入综合素质评估。若职位笔试合格人数/招聘人数≤5,该职位笔试合格人员免综合素质评估,直接进入面试(教育教学能力测试)环节。

  5.公布笔试成绩后,考生对本人成绩有疑问的,可在公布成绩后3个工作日内提出成绩复查申请。

  (五)综合素质评估

  1.时间、地点和有关事项以网上发布公告为准。

  2.采取线下或线上考试方式,如线下考试,A类岗位采取专业技能实操形式,B类岗位采取小组讨论形式;如线上考试则各岗位采取回答问题形式。综合素质评估满分100分,成绩不设合格线,仅作为优选考生的手段,结果不计入考生总成绩中。根据考生综合素质评估成绩高低排序(成绩零分不参与排序),以招聘岗位数1:5的比例确定进入面试(教育教学能力测试)人员。入围面试(教育教学能力测试)的最后一名如出现同分考生,则同分者并列进入面试(教育教学能力测试)。未达到上述比例的,按实际人数进入面试(教育教学能力测试)。

  3.未按时参加综合素质评估的考生不再安排测试,视为主动放弃评估。

  以上就是“2023广东广大附中增城实验中学事业编制教师39人考试内容”的全部内容,关注广东教师招聘考试网(www.gdjszp.com)了解更多广东教师招聘考试信息,如广东教师招聘考试内容,高校教师招聘考试,报考指南、考试内容、招聘条件、报名入口、以及广州、深圳、东莞、惠州、汕头、珠海、佛山、江门等地区教师招聘考试信息。

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